Ratolest Brno vypisuje výběrové řízení na pozici sociální pracovník/pracovnice v Nízkoprahovém klubu Pavlač.
 
Náplň práce:
- kontaktní práce v nízkoprahovém klubu pro děti od 3 do 26 let,
- terénní sociální práce v sociálně vyloučené lokalitě v Brně s dětmi od 3 do 26 let,
- organizace a příprava programu rozvoje klíčových kompetencí, programu pro předškoláky,
- organizace volnočasových, preventivních a seberozvojových aktivit.

Požadujeme:
- vysokoškolské vzdělání v oboru sociální práce (dle zákona 108/2006 Sb.),
- uživatelskou znalost práce na PC,
- trestní bezúhonnost,
- schopnost práce v týmu,
- ochotu učit se novým věcem, časovou flexibilitu a samostatnost,
- praxe v oboru výhodou.

Nabízíme:
- zaškolení a odbornou podporu (supervize, metodické vedení),
- další vzdělávání v oboru,
- možnost seberealizace,
- zajímavou práci v profesionálním týmu,
- supervizi a odborný dohled,
- odpovídající platové ohodnocení.

Jde o pracovní poměr na celý úvazek. Nástup od 1. 12. 2015, případně dle dohody.
Nástupní plat: 13 500,- až 16 000,- Kč (dle délky praxe).

Nutnou podmínkou pro zařazení do výběrového řízení je zaslání strukturovaného životopisu a motivačního dopisu (proč chcete u nás pracovat, co můžete klientům a týmu nabídnout, zkušenosti s cílovou skupinou atd.) do 22. 11. 2015 na e-mail: zuzana.gheza@ratolest.cz.

Kontaktní osoba:
Zuzana Gheza, mobil: 603 506 510, tel.: 545 210 375.
IČO 65348893

Vybraní uchazeči budou kontaktováni e-mailem a pozváni k prvnímu kolu výběrového řízení, které formou osobního pohovoru proběhne ve dnech 23. a 24. 11. 2015. Druhé kolo výběrového řízení proběhne ve dnech 25. a 26. 11. 2015.

Organizace si vyhrazuje právo vyhlásit nové výběrové řízení, pokud nebude vybrán  vhodný uchazeč.