.adresář služeb

31 | 07 | 12

Cheiron T

V Cheironu T skončil individuální projekt

V období od 1. ledna 2010 do 30. června 2012 realizovala obecně prospěšná společnost Cheiron T v Táboře individuální projekt „Podpora sociálních služeb v Jihočeském kraji“, reg. č. projektu: CZ 1.04/3.100/05.00014. Projekt byl financován z prostředků Evropského sociálního fondu prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost a státního rozpočtu České republiky.

Cheiron T, o.p.s. provozuje Komunitní centrum pro děti a mládež Cheiron T, které je rozděleno do dvou klubů - Klub pro mladší (6 - 14 let) a Klub pro starší (15 - 26 let). Centrum se zaměřuje na práci s dětmi a mladými lidmi, kteří se nachází v obtížné či nepříznivé životní situaci, inklinují k rizikovému způsobu života, tráví volný čas na ulici nestrukturovaně v partách, pochází ze sociálně slabého prostředí, ze sociálně vyloučené lokality. Dále pracujeme s předškolními dětmi (do 5 let), rodinami a celou romskou komunitou, v neposlední řadě s odbornou i laickou veřejností.

Díky individuálnímu projektu se podařilo stabilizovat a dále rozvíjet nízkoprahový klub pro děti a mládež (NZDM) ve věku 15 - 26 let a posílit terénní práci v problémových lokalitách v Táboře. V období od začátku realizace projektu (1.1.2010) do konce projektu (30.6.2012) využilo služby Klubu pro starší (15 - 26 let) na 200 klientů, kterým bylo poskytnuto přes 10.400 kontaktů.

V rámci naší služby jsme zajišťovali výchovné, vzdělávací a aktivizační programy a to mimo jiné formou tvůrčích dílen, keramické a výtvarné dílny, sportovních dílen, hudebny - zkušebny pro klienty NZDM. Prostřednictvím rozhovorů jsme navazovali kontakty, prohlubovali již navázané vztahy důvěry, povídali si o zajímavých nebo aktuálních tématech, řešili obtížné a krizové situace v životech dětí a mladých lidí a pomáhali jim nacházet možnosti dalšího uplatnění a rozvoje. V bezpečném prostředí klubu si mladí lidé zkoušeli role a různá řešení situací, se kterými se v každodenním životě mohou setkat. Mezi tyto situace patřil například nácvik jednání na úřadech, telefonická komunikace, práce s počítačem, příprava na pracovní pohovor, správné řešení konfliktních situací. Mladí lidé se za podpory pracovníků učili řešit své problémy, stanovit si cíl, kterého chtěli dosáhnout, a jednotlivé kroky, které k němu vedou. „Nejčastěji jsme s klienty řešili problémy spojené s dospíváním, vztahové problémy a problémy v rodině, předčasné těhotenství a mateřství, nezaměstnanost a problémy s bydlením. Dále pak i nulovou orientaci mladých lidí v orgánech místní samosprávy, úřadech a institucích, problémy spojené se vzděláním, jako například nedokončené vzdělávání, reparáty, návazné studium, a v neposlední řadě problémy s alkoholem, drogami a gamblingem“, uvádí Bc. Aneta Vomlelová, DiS., ředitelka Cheiron T, o.p.s.

„Během realizace projektu jsme také posílili terénní formu poskytování služby a stejná témata jsme s dětmi a mladými lidmi řešili také přímo v jejich přirozeném prostředí - na sídlištích, nádražích, v parcích a v sociálně vyloučených lokalitách v Táboře,“ říká terénní komunitní pracovnice Tereza Kůsová. „Díky terénní práci jsme s nabídkou služeb oslovili daleko širší spektrum klientů než by bylo možné pouze ambulantní formou“, dodává ředitelka Cheiron T, o.p.s. Bc. Aneta Vomlelová, DiS.

Příklad z praxe

Příkladem naší práce může být příběh klientky K., která pochází ze sociálně slabého prostředí a přišla s prosbou, zda bychom ji mohli pomoci s přípravou na závěrečné zkoušky učebního oboru cukrářka. Jelikož K. pochází z nefunkční rodiny (otec je ve výkonu trestu, matka žije s jiným partnerem a nejeví o dceru zájem), obrátila se na nás a domluvila si s jedním z pracovníků doučování. V rámci těchto setkání se otevřela další problémová témata dívky, se kterými si nevěděla rady a o kterých si neměla s kým promluvit. V prostředí, ve kterém dívka vyrůstá, se těmto tématům nevěnuje dostatečná pozornost. Jednalo se hlavně o partnerské vztahy, sexualitu a rizika spojená se sexuálním životem. Dívka získala nejen odvahu se o těchto věcech bavit, ale také schopnost jim porozumět, čímž se zvyšuje šance, že její chování bude v budoucnu méně rizikové. Na konci školního roku pak K. úspěšně složila zkoušky a nastoupila do zaměstnání. V současné době žije v trvalém vztahu se svým přítelem.

Informace o Cheiron T, o.p.s.

Obecně prospěšná společnost Cheiron T provozuje komunitní centrum, které svými aktivitami a svým respektem ke specifické životní situaci každého člověka vytváří mosty mezi lidmi v Táboře. Povzbuzuje a motivuje místní k tomu, aby mohli s pocitem svobody, dobrovolnosti a odpovědnosti stát na vlastních nohou a přispět k vytváření společné budoucnosti.

Cheiron T, o.p.s. je jediným poskytovatelem služby nízkoprahové zařízení pro děti a mládež (NZDM) na území táborského okresu a je také nejstarším zařízením svého druhu v Jihočeském kraji. Jedná se o službu sociální prevence s názvem Komunitní centrum pro děti a mládež Cheiron T, které je rozděleno do dvou klubů - Klub pro mladší (6 - 14 let) a Klub pro starší (15 - 26 let). Centrum se zaměřuje na práci s dětmi a mladými lidmi, kteří se nachází v obtížné či nepříznivé životní situaci, inklinují k rizikovému způsobu života, tráví volný čas na ulici nestrukturovaně v partách, pochází ze sociálně slabého prostředí, ze sociálně vyloučené lokality. Dále pracujeme s předškolními dětmi (do 5 let), rodinami a celou romskou komunitou, v neposlední řadě s odbornou i laickou veřejností. Více o naší činnosti - www.cheiront.cz

„V 90. letech minulého století vzniklo komunitní centrum díky nadšení skupiny mladých lidí, kteří měli potřebu se scházet a něco společně podnikat. Za 15 let se z této iniciativy vyklubala profesionální organizace, která má nezastupitelné místo a respekt v táborském regionu. Během 15 let našeho působení prošlo komunitním centrem na 5000 dětí a mladých lidí. Díky tomu byla úspěšně aktivizována i cílová skupina romských rodičů a město Tábor se tak nepotýká s problémy sociálních nepokojů, jako je tomu ve městech, kde situace menšin nebyla dlouhodobě řešena,“ řekla ředitelka společnosti Bc. Aneta Vomlelová, DiS.